학 습 일 지

학습일자	2014.06.18	학습시간	15:00~16:30
참석자	센터장님 외 11명	담당자	김영애 외 2명
학습주제	“2014 모범 외국인근로자 1일 경남투어”행사 결과보고, 취업규칙수정 및 사회공헌활동계획 논의
구분	학습내용
내용	1. ‘2014 모범 외국인근로자 1일 경남투어’ 행사 총괄결과 보고 : 신재무(교육팀) 행사추진 내용, 중점 추진방향, 참여기관 및 인원, 예산확보 및 지출 정산서 공개 목표인원 : 81명 , 참석인원 : 72명 외국인근로자들에게 제공되는 한국에서의 어떠한 프로그램들 보다도 만족도가 높았고 한국의 문화에 대해 알 수 있는 유익한 시간이 되었다는 평이 많았음(특히 미륵산 케이블카와 거북선, 그리고 거제조선해양문화관의 4D영화관람 등이 매우 인상적) 2. 창원외국인력지원센터 취업규칙 : 김영애(운영팀) 창원외국인력지원센터에 근무함에 있어 반드시 숙지해야할 취업규칙수정에 대한 설명 및 논의의 시간 제1장 ‘총칙’을 시작으로 제12장 ‘재해보상’까지 상세히 알아보는 시간을 가졌으며 질의응답을 통해 규칙을 보다 더 잘 이해할 수 있었음 3. 창원외국인력지원센터 사회공헌활동 추진계획 : 정주리(운영팀) 지역사회의 상생과 기관의 이미지 제고와 지속가능한 발전을 위해 직원들의 직·간접적인 사회공헌활동을 목적으로 추진계획을 논의하는 시간 연4회(상반기2회, 하반기2회) 직접적 사회공헌 활동 실시 간접적 사회공헌으로는 연말이웃돕기성금지원, 행복나눔 바자회, 헌혈운동, 꿈나눔 1,000원 미만 행복기부 실시
유의점 개선점	‘경남투어’시 인원확인과 차량탑승 시간이 지체된 점과 행사시 많은 인원이 있는 상황에서 마이크준비를 못해 진행에 차질을 빚은 점은 아쉬운 부분으로 남음 - 사회공헌활동 시 업무에 지장이 가지 않도록 적절한 장소모 색과 계획이 필요함